Um pouco de história - Parte 2

Há época do então secretário Ortega, e da chegada dos novos concursados, o discursso era uníssono: Remunerar bem para valorizar o servidor, evitando a evasão de técnicos competentes, treinados com dinheiro público, muito bem capacitados, para a iniciativa privada ou ainda para outros órgão de esferas diferentes (federal, municipal - que por sinal tem remunerado muito bem os servidores da área ambiental) e de quebra evitar que os trabalhadores tenham que fazer "arroz" para sobreviver (assim como a impressa brada a plenos pulmões, quase que diariamente). O discurso foi utilizado para ver se mantinha o pessoal que, logo nos primeiros dias de trabalho percebeu que a remuneração da secretaria (governo popular) era uma brincadeira e já sinalizava abandonar o barco ainda no porto... e assim, muitos o fizeram. O tempo passou, mudou o secretário e a situação continua a mesma. Ou o Governo tem um interesse tremendo em deixar os servidores de um serviço tão "ESSENCIAL", como bem explicitou um conhecido juiz de direito, à míngua, e continuar mantendo as contratações para ter um contingente que possa ser manipulado para servir ao interesses do mandato (não é do governo, é do mandato) ou então a intenção é realmente plantar a dificuldade (com servidores mal remunerados que precisam ter vários empregos e não podem se dedicar com afinco e nem se especializar na sua área para prestar um serviço de qualidade à população) para colher UM BILHÃO DE ÁRVORES NA AMAZÔNIA... depois contamos mais... 

Um pouco história - Parte 1

Em agosto de 2008 foi lançado o edital do concurso da SEMA oferecendo 299 vagas nas diversas regionais do órgão. O salário (remuneração) ofertado era de R$ 780 + abono. Na época, o então secretário Valmir Ortega bradava aos quatro cantos que era necessário, e que todos os esforços estavam sendo feitos, para garantir que os servidores admitidos via concurso não saissem da secretaria por conta dos baixos salários. Já na época era falado sobre a tal gratificação (que até hoje, necas). Todos os 299 candidatos classificados foram nomeados... poucos tomaram posse e outros que foram efetivados saíram, tão logo perceberam a inércia e pouco caso que o secretário e o governo faziam em remunerar dignamente os servidores. 

Nesse meio tempo, mesmo com servidores classificados no concurso (com pontuação válida, porém fora do número de vagas) a secretaria tratou de fazer uma farra de contratações (não se sabe se ilegais, porém, no mínimo, IMORAIS), ferindo, jogando no lixo, o Regimento Jurídico dos servidores do estado (Terra de direitos?). Há rumores de que uma ação judcial irá investigar essas contratações e OBRIGAR o governo do estado a nomear os candidatos classificados no concurso. Depois contamos mais...

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III - Seminário de Avaliação Gerencial

Estava marcado para amanhã 04/12/2009 no hotel Golden Mar o III Seminário de Avaliação Gerencial da SEMA, onde seriam mostradas as ações, no estilo de balanço gerencial, da SEMA no último ano (2009), contemplando as realizações de todas as gerências. "Sem motivo divulgado", no início da tarde de hoje (03/12) foi emitido memorando circular CANCELANDO o evento, sem definir nova data e local para o mesmo. Aproveitamos o espaço para informar àqueles que não estavam mais em seu horário de trabalho, que o expediente da sexta-feira será "normal". É bem provável que as motivações que levaram ao canceladmento do evento estejam relacionados com a paralisação dos servidores que ocorreu nos dias 02 e 03/12, com grande adesão da classe trabalhadora. Seria um receio de protestos ou interferência dos servidores indignados com suas condições de trabalho na secretaria? Suspense...

Nasce um novo espaço. Uma NOVA SEMA!

Olá, caros colegas. É com um misto de alegria e indignação que vos escrevemos pela primeira vez, neste espaço virtual, para divulgar as ações da ASCTAM e do Fórum de Debates Estratégicos (FDE) . Esperamos contar com a colaboração de todos os servidores e colaboradores que anseiam por uma instituição autônoma, imparcial e que realmente possa contribuir com o desenvolvimento sustentável do estado do Pará. As lutas são muitas, muitas serão as batalhas que virão até a concretização desse sonho. Esse espaço servirá de fonte de informação e discussão constante, para a construção de um pensamento crítico em relação às condições de trabalho na secretaria, a remuneração dos servidores, o atendimento ao público, a transparência das ações e o compromisso com o meio ambiente. Todos unidos por uma NOVA SEMA.